15/04/2021. Las bases publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia no lo dejan claro a los posibles aspirantes. En el apartado quinto, “Bolsa de trabajo”, aparece una explicación ambigua que genera incertidumbre:

“El Tribunal, una vez propuesto para su nombramiento el candidato que haya superado el proceso selectivo, no formará bolsa de trabajo, en las que se formará bolsa con los aspirantes que hayan superado el proceso selectivo, para cubrir posibles necesidades”.

Dada la confusión que genera este apartado y que denota una clara falta de transparencia, jugando a la ambigüedad, el GMS ha registrado una pregunta para la Comisión de Ruegos y Preguntas del mes de abril.

En la misma, el GMS va más allá. También ha preguntado qué criterios seguirá el PP en el caso de que se creen nuevas bolsas de empleo, y cómo se gestionarán las ya existentes.

Agustín Guisado, portavoz del Grupo Municipal Socialista (GMS): “Varias personas nos han pedido ayuda para interpretar ese apartado. El PP debe responder con un simple ‘Sí o No’, dejando claro el tema de la bolsa de empleo. Los que hemos estudiado oposiciones sabemos el esfuerzo y desgaste que suponen, y tienen que ser transparentes. Deben ser muy claros para no crear falsas esperanzas ni expectativas erróneas, tanto en el personal que ya ocupa la plaza, como en los posibles aspirantes”.

Hay que dejar claro que se trata de procedimientos legales para dar estabilidad en el empleo a quienes están temporalmente, en algunos casos hace más de 20 años. Que nadie se lleve a engaño.